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Job-Pass, une carte en voie d'extension

Projet pilote testé à Mons dès juin 2007, la carte Job-Pass est désormais en phase d’extension à l’ensemble de la Wallonie depuis le 2 juin 2008. Mise en causeà ses débuts par certains opérateurs de formation craignant d’avoir à participer à ce qu’ils présentaient comme un nouveau mécanisme de contrôledu chômeur, cette carte à puce pour demandeur d’emploi devrait cependant voir son usage réservé au seul Forem. Les informations qu’elle contiendra seraient, quant àelles, limitées.

03-07-2008 Alter Échos n° 255

Projet pilote testé à Mons dès juin 2007, la carte Job-Pass est désormais en phase d’extension à l’ensemble de la Wallonie depuis le 2 juin 2008. Mise en causeà ses débuts par certains opérateurs de formation craignant d’avoir à participer à ce qu’ils présentaient comme un nouveau mécanisme de contrôledu chômeur, cette carte à puce pour demandeur d’emploi devrait cependant voir son usage réservé au seul Forem. Les informations qu’elle contiendra seraient, quant àelles, limitées.

L’usage du Job-Pass devrait être progressivement généralisé à l’ensemble du territoire wallon d’ici au 24 octobre 2008. Débutée le 2 juin,l’irrésistible extension de cette carte électronique pour chômeur contenant des informations telles que le nom, le prénom, le lieu et la date de naissance ou encore le sexede son détenteur marque, pour le moment du moins, la fin de plusieurs mois de polémiques entre le Forem, géniteur du projet, et certains opérateurs de formation. Ceux-cicraignaient en effet de se voir inclus dans un projet qu’ils considéraient comme potentiellement attentatoire à la vie privée, en plus de constituer une nouvelle forme decontrôle du chômeur. Définie comme « un passeport électronique individualisé », cette carte distribuée à chaque chômeur étaitcensée optimiser les échanges d’informations au sein du Forem ainsi qu’entre le Forem et ses différents partenaires, en recensant les démarches de recherche d’emploieffectuées par le demandeur d’emploi. Dans ce contexte, les opérateurs de formation craignaient d’avoir à y indiquer également certaines données concernant lesformations suivies par le demandeur d’emploi et dénonçaient le « brouillage des rôles » induit par un instrument susceptible « d’uniformiser » tous lesopérateurs aux yeux des demandeurs d’emploi. Une pétition avait d’ailleurs été lancée à l’initiative de l’asbl Réalisation téléformationanimation (RTA) et du Centre socialiste d’éducation permanente (Cesep).

Le Forem calme le jeu

La généralisation de la carte Job-Pass à l’ensemble de la Wallonie pouvait donc laisser craindre de nouvelles tensions. Le Forem, par l’entremise de son responsable du serviceQualité des données et interface technologique, a néanmoins décidé de calmer le jeu : « Cette carte ne sera utilisée que dans le cadre du Forem. Elleservira juste de base de données pour le dossier Forem du demandeur d’emploi et contiendra très peu d’informations. Il n’est en aucun cas prévu que celle-ci reprenne le parcoursdu chômeur. Beaucoup de gens ont interprété faussement le projet de la carte Job-Pass… Concernant les possibles atteintes à la vie privée, la phase 1 danslaquelle nous nous trouvons ne concerne que le Forem et les données déjà en notre possession, ce qui ne nécessite donc pas de nouvel accord de la Commission consultativede la protection de la vie privée. » Si ces déclarations sont de nature à remettre un peu de calme dans un dossier très sensible, il n’en reste pas moins quecertains se posent la question de l’utilité d’une telle carte si celle-ci ne contient finalement pas plus d’informations que celles déjà en possession du Forem par ailleurs.À plus forte raison si l’on sait qu’un système semblable existe déjà en Région de Bruxelles-Capitale sous la forme du « Réseau des plates-formes pourl’emploi » au sein duquel les différents opérateurs encodent les informations jugées pertinentes concernant le parcours du demandeur d’emploi. Des opérateurs parmilesquels on retrouve… les organismes de formation.

De quoi donner du grain à moudre à l’asbl RTA et à son directeur Jean Blairon qui a déjà déclaré que « les choses se passeraient mal si lacarte Job-Pass se révélait autre chose qu’une simple base de données à l’attention du Forem ». Serge Noël, le directeur du Cesep, a quant à luiaffirmé qu’il était prêt à mettre la clé sous le paillasson si un tel cas de figure se profilait à l’horizon…

1. Forem :
– adresse : bd Tirou, 104 à 6000 Charleroi
– tél. : 071 20 64 30
– site : www.leforem.be
2. RTA asbl :
– adresse : rue Rélis Namurwès, 1 à 5000 Namur
– tél. : 081 74 67 48
– courriel : info@rta.be
– site : www.rta.be
3. Centre socialiste d’éducation permanente asbl :
– adresse : rue de Charleroi, 47 à 1400 Nivelles
– tél. : 067 21 94 68
– courriel : infos@cesep.be
– site : www.cesep.be

Julien Winkel

Julien Winkel

Journaliste (emploi et formation)

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